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社保 公积金 周末双休 包吃 包住 年终奖 带薪年假
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岗位职责:
1、贯彻执行各项规章制度,组织开展员工培训与招聘工作;
2、做好公司各项行政、后勤、保障工作,协调公司各部门工作开展,并监督与落实公司安全管理工作;
3、根据人力资源工作流程,组织开展员工入离职、调动手续办理以及考勤、薪酬、社保等相关手续的办理;
4、制定各项管理制度、流程、绩效考核方案,并监督落实。
任职要求:
1、优秀应届毕业生或者1-2年工作经验;
2、人力资源管理或劳动与社会保障相关专业等;
3、熟练使用办公软件;
4、性格活泼开朗,态度端正,沟通能力强。
请将您的个人简历发送至504486599@qq.com的邮箱里
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